Address
304 North Cardinal St.
Dorchester Center, MA 02124
Work Hours
Monday to Friday: 7AM - 7PM
Weekend: 10AM - 5PM
محامي عقود عمل جدة هو المحامي الأول في مجاله الذي يعتمد على خدمته العديد الأفراد من العمالة ومن أصحاب عمل مؤسسات وشركات، ذلك لأنه صاحب خبرة كبيرة في المجال تعود لأكثر من خمس واستطاع أن يحقق العديد من النجاحات في…
تعد المحاكم العمالية أحد أبرز الجهات التي تضمن حقوق العمال وأرباب العمل في المملكة العربية السعودية. في جدة، حيث تتمركز العديد من الشركات والمؤسسات، نرى ازديادًا في القضايا العمالية، مما يستدعي معرفة كيفية تحرير دعوي أمام هذه المحاكم بشكل صحيح…
تُعد المادة 80 من نظام العمل السعودي أداة قانونية مهمة تهدف إلى تنظيم العلاقة بين صاحب العمل والعامل، خصوصاً في حالات إنهاء العقد. تمنح هذه المادة صاحب العمل الحق في فصل الموظف دون الحاجة إلى إنذار أو دفع مكافأة نهاية…
تعد المادة 77 من نظام العمل السعودي من أهم المواد التي تثير الجدل وتخلق الكثير من التساؤلات في العلاقة بين العامل وصاحب العمل. هذه المادة، التي تتناول حالات إنهاء عقد العمل غير المشروع، هي محور العديد من النزاعات العمالية التي…
شكوى عدم استلام مستحقات نهاية الخدمة هي شكوى من حق كل عامل بالسعودية تقديمها عندما يمتنع صاحب العمل عن إعطائه لها، حدد قانون العمل السعودي ميعاد لتقديمها وإجراءات خاصة لرفعها لدى وزارة العمل ومواعيد انقضاء بالإضافة إلى جعل للعامل حق…
يشهد سوق العمل السعودي تحولات متسارعة، مصحوبة بتحديات قانونية متزايدة تواجه كلًا من الأفراد والشركات. هذه التحديات، التي تتراوح بين صياغة عقود العمل، قضايا الأجور والمستحقات، نزاعات الفصل التعسفي، وحماية الحقوق العمالية، تستلزم الاستعانة بـمحامي قضايا عمالية متخصص لضمان سير…
نموذج عدم تجديد عقد عمل يمنح الموظف الحق في ترك العمل بمجرد انقضاء مدة العقد المحددة، وهذا في حالة عدم رغبة الموظف في تجديد مدّة عمله بالشركة. لكل من يرغب في عدم تجديد عقد عمله في المؤسسة التابع لها، يجب…
تحويل القضية من مكتب العمل إلى المحكمة العمالية هو موضوع مقالنا لهذا اليوم عبر مدونة المحامي رامي الحامد للمحاماة والاستشارات القانونية، حيث تُعدّ المحاكم العمالية هي الجهة القضائية المختصة بنظر المنازعات الناشئة عن عقد العمل أو أحكام قانون العمل. وغالباً…